「経営の未来」に従業員の未来を見る

「経営の未来」に従業員の未来を見る - アンカテ(Uncategorizable Blog)

The future of management
いかに自分を改造することを継続するか

グーグル、ホールフーズというスーパーマーケットチェーンと、Ｗ・Ｌ・ゴアというメーカー、それから(ちょっと扱いは小さいが)セムラーという4つの優良企業

グーグルの独自性は技術ではなくマネージメント

一般的な企業モデルでは、CEOにはトップダウンで戦略を推進することが期待されているが、グーグルでは違う。シュミットは自分の決定を宣言することより人びとの議論を刺激することを重視している。実際には、それは全社的な茶話会のホストの役目を果たすということだ。